Instytut Rozwoju i Innowacji Euro–Konsult sp. z o.o. ma przyjemność poinformować, że rozpoczął realizację projektu „Powrót do aktywności”, w ramach realizacji Regionalnego Programu Operacyjnego Województwa Opolskiego na lata 2014 – 2020, Oś Priorytetowa 08 – Integracja społeczna, Działanie 08.02 – Włączenie społeczne.

Projekt skierowany jest do 60 osób (30K, 30M) zagrożonych ubóstwem lub wykluczeniem społecznym, w tym osoby bezrobotne z terenu woj. opolskiego zgodnie z (KC).

Okres realizacji projektu: od 01.01.2020 do 31.12.2020.

Instytut Rozwoju i Innowacji „Euro-konsult” sp. z o.o. ma przyjemność poinformować, że od dnia 01.01.2020 r. rozpoczął realizację projektu dla 100 (10K,90M) osób należących do grupy outplacement tj: osób zwolnionych/ zagrożonych zwolnieniem z pracy z przyczyn dotyczących zakładu pracy oraz przewidzianych do zwolnienia z przyczyn dotyczących zakładu pracy okresie nie dłuższym niż 6 miesięcy przed przystąpienia do projektu.

Projekt realizowany od 01.09.2019 do 30.04.2020r.

Jest nam bardzo miło poinformować, że rozpoczęła się realizacja projektu: ,, Jest nam bardzo miło poinformować, że rozpoczęła się realizacja projektu: "Nowa jakość na kujawsko-pomorskim rynku pracy"

Do projektu zapraszamy osoby (72 Kobiety i 48 Mężczyzn) zamieszkujących woj. kujawsko-pomorskie w tym:

Projekt realizowany od 01.09.2019-30.06.2020r.

Jest nam bardzo miło poinformować, że rozpoczęła się realizacja projektu „Aktywizacja NEET”. 

Do projektu zapraszamy osoby w wieku 15-29 lat (60 Kobiet i 40 Mężczyzn) zamieszkujące woj. KUJAWSKO-POMORSKIE, które nie uczestniczą w kształceniu i szkoleniu – tzw. młodzież NEET (zgodnie z definicją zawartą w SZOOP), z wyłączeniem grupy określonej dla trybu konkursowego w Poddziałaniu 1.3.1 – zgodnie z zapisami SZOOP, w tym:  

Instytut Rozwoju i Innowacji „Euro-konsult” sp. z o.o. ma przyjemność zaprosić Państwa do uczestnictwa w projekcie „AKTYWNOŚĆ = KLUCZ DO SUKCESU” realizowanego w ramach Regionalnego Programu Operacyjnego – LUBUSKIE 2020 Oś Priorytetowa 6. Regionalny rynek pracy Działanie 6.2 Aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy niezarejestrowanych w powiatowych urzędach pracy realizowanym na terenie województwa lubuskiego.

Grupą docelową projektu (GD) jest 100 os. zam. woj. lubuskie w wieku 30 lat i więcej POZOSTAJĄCYCH BEZ PRACY NIEZAREJESTROWANYCH W POWIATOWYM URZĘDZIE PRACY JAKO BEZROBOTNE - OSOBY BIERNE ZAWODOWO.

Projekt "Wsparcie Opolszczyzny" realizowany przez Instytut Rozwoju i Innowacji EURO-KONSULT Sp. z o. o. współfinansowany ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Regionalny Program Operacyjny Województwa Opolskiego na lata 2014-2020, Oś priorytetowa 07 – Konkurencyjny rynek pracy, Działanie 7.2 – Aktywizacja zawodowa osób pozostających bez pracy. 

Cel projektu: 

Celem projektu jest wejście na rynek pracy (rozumiane jako podjęcie zatrudnienia) przez 100 osób (60K, 40M) stanowiących grupę docelową projektu (ukończone 30 lat, zamieszkanie w województwie opolskim, status osoby biernej zawodowo), osiągnięte poprzez ich udział w indywidualnych programach aktywizacji zawodowej 

Projekt realizowany od 01.05.2018r. do 31.12.2019r.

Uwaga! Właśnie rozpoczęła się realizacja projektu„Skuteczny outplacement”.

Do projektu zapraszamy osoby (36 Kobiet i 24 Mężczyzn) zamieszkujące woj. KUJAWSKO-POMORSKIE, w tym:

• osoby zwolnione w okresie nie dłuższym niż 6 miesięcy z przyczyn dotyczących zakładu pracy (15 osób, w tym 9 Kobiet i 6 Mężczyzn)
• osoby przewidziane do zwolnienia (15 osób, w tym 9 Kobiet i 6 Mężczyzn)
• osoby zagrożone zwolnieniem z przyczyn dotyczących zakładu pracy (15 osób, w tym 9 Kobiet i 6 Mężczyzn)  
• osoby odchodzące z rolnictwa, posiadające gospodarstwa rolne o powierzchni powyżej 2 ha przeliczeniowych lub członkowie ich rodzin ubezpieczeni w KRUS, planujących podjąć zatrudnienie poza rolnictwem (15 osób, w tym, 9 Kobiet i 6 Mężczyzn).

Instytut Rozwoju i Innowacji „Euro-konsult” sp. z o.o. ma przyjemność poinformować, że od dnia 01.01.2019 r. rozpoczął realizację projektu dla osób zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy w okresie nie dłuższym niż 6 miesięcy przed przystąpienia do projektu.

  W ramach realizacji projektu uczestnicy odbędą: